達(dá)州市投資有限公司關(guān)于2024年公開(kāi)遴選中層管理人員的公告

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為大力實(shí)施人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，按照建設(shè)高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部隊(duì)伍的總體要求，達(dá)州市投資有限公司擬面向社會(huì)公開(kāi)遴選中層管理人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、遴選范圍

達(dá)州市范圍內(nèi)符合遴選條件且不在服務(wù)期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位及國(guó)有企業(yè)在職正式職工（不含達(dá)州市投資有限公司及其直接管理的子公司人員）。

二、報(bào)名條件

（一）報(bào)名人員應(yīng)具備下列資格條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。?

2.具有良好的心理素質(zhì)以及能夠正常履行職責(zé)的身體條件。

3.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，年齡40周歲及以下（1983年12月25日以后出生）

4.具備《達(dá)州市投資有限公司2024年中層管理人員遴選職位表》中具體遴選職位要求的資格和條件。

（二）凡有下列情形之一者，不得報(bào)名：

1.曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的。

2.曾被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

3.曾被開(kāi)除公職的。

4.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

5.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

7.有任職回避情形的。

8.法律、法規(guī)等規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

三、報(bào)名及資格審查

本次遴選采取線上（郵箱）報(bào)名方式進(jìn)行，報(bào)名郵箱地址為dztzgs0818@163.com。報(bào)名時(shí)間：2024年12月25日9:00-12月31日17:00。

報(bào)名按以下程序進(jìn)行：

（一）選擇職位。報(bào)考人員應(yīng)詳細(xì)閱讀本公告內(nèi)容，登錄達(dá)州人事考試網(wǎng)（網(wǎng)址：http://www.98066c.com，下同）、達(dá)州市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)（網(wǎng)址：https://gzw.dazhou.gov.cn，下同）、達(dá)州市投資有限公司官方網(wǎng)站（網(wǎng)址：https://www.dztzgs.net，下同）下載《達(dá)州市投資有限公司2024年中層管理人員遴選報(bào)名表》，本次遴選不收取報(bào)名費(fèi)。

（二）資料提交。報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀本遴選公告，了解職位所規(guī)定的范圍、條件、報(bào)名程序等，選擇符合自身?xiàng)l件的崗位報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員應(yīng)準(zhǔn)確、如實(shí)填寫(xiě)《達(dá)州市投資有限公司2024年中層管理人員遴選報(bào)名表》的各項(xiàng)內(nèi)容。連同崗位證明材料掃描件（PDF或圖片，確保清晰）以壓縮包（文件格式為.rar）形式一次性發(fā)送至報(bào)名郵箱：dztzgs0818@163.com（報(bào)名截止時(shí)間以郵件顯示的送達(dá)時(shí)間為準(zhǔn)，未在規(guī)定時(shí)間報(bào)名的，視為報(bào)名無(wú)效）。郵件主題請(qǐng)注明“報(bào)考職位編碼+姓名+手機(jī)號(hào)碼”。

崗位證明材料要求如下：

1.《達(dá)州市投資有限公司2024年中層管理人員遴選報(bào)名表》；

2.本人近期免冠彩色電子證件照（以“姓名+有效居民身份證號(hào).jpg”格式命名）、有效居民身份證（正反面）、學(xué)歷證書(shū)和《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》（海外留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)》、軍隊(duì)院校及黨校相關(guān)學(xué)歷無(wú)法網(wǎng)上驗(yàn)證的應(yīng)提供學(xué)歷證明材料）；

3.在職公務(wù)員（含參照管理工作人員）、事業(yè)單位工作人員還須提供公務(wù)員（含參照管理工作人員）登記表、事業(yè)單位工作人員相關(guān)崗位聘用材料（須加蓋檔案管理公章），在職國(guó)有企業(yè)職工還需提供勞動(dòng)合同書(shū)、養(yǎng)老保險(xiǎn)歷年繳費(fèi)信息；

4.《達(dá)州市投資有限公司2024年中層管理人員遴選面試推薦表》（現(xiàn)單位加蓋公章）；

5.能夠證明本人符合報(bào)考職位條件工作經(jīng)歷、任職經(jīng)歷的證明材料。

工作經(jīng)歷、任職經(jīng)歷等計(jì)算截至日期為2024年12月24日。

（三）資格審查。包括資格初審和現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。報(bào)名結(jié)束后，對(duì)報(bào)名資格進(jìn)行初審，初審合格參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。報(bào)考人員須提供網(wǎng)絡(luò)報(bào)名崗位所要求的證件及其相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件各1套（不能提供相關(guān)證件原件和證明材料者，取消復(fù)審資格）到達(dá)州市投資有限公司進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審。

報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格審查工作貫穿遴選全過(guò)程，任何時(shí)候發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有隱瞞有關(guān)情況或不符合遴選資格條件的，取消遴選資格，所造成一切損失由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

四、面試及崗位調(diào)劑

（一）面試。對(duì)資格復(fù)審合格的人員，由達(dá)州市投資有限公司統(tǒng)一組織面試。主要測(cè)試考生的思想觀點(diǎn)、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、臨場(chǎng)反應(yīng)、業(yè)務(wù)知識(shí)、綜合能力等。面試成績(jī)滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為70分，低于70分的，不能進(jìn)入下一遴選程序。面試時(shí)間、地點(diǎn)將另行通知。

（二）崗位調(diào)劑。若崗位無(wú)人報(bào)名或因報(bào)名人員面試考核未達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線導(dǎo)致該崗位空額的，可在其他崗位面試成績(jī)超過(guò)80分未被錄用并愿意調(diào)劑的考生中，按照得分高低依次進(jìn)行1次崗位調(diào)劑。

五、體檢、考察及公示

（一）體檢

1.面試結(jié)束后，達(dá)州市投資有限公司按面試總成績(jī)從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢的人選。體檢由達(dá)州市投資有限公司組織人事部統(tǒng)一組織實(shí)施。

2.體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）執(zhí)行。體檢工作實(shí)施前，國(guó)家出臺(tái)新的體檢規(guī)定，按新規(guī)定執(zhí)行。對(duì)在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況，致使體檢結(jié)果失真的，不予聘用。

3.體檢人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行1次，只復(fù)檢對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。體檢當(dāng)日當(dāng)場(chǎng)已安排復(fù)檢的項(xiàng)目不再進(jìn)行復(fù)檢。

4.體檢所產(chǎn)生的費(fèi)用由考生本人承擔(dān)。未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加體檢以及未完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的報(bào)考人員，視為自動(dòng)放棄。

5.考生體檢不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額，可在報(bào)考同一崗位進(jìn)入面試人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。

（二）考察

根據(jù)體檢結(jié)果，按照遴選計(jì)劃1:1的比例確定考察人選?？疾旃ぷ饔蛇_(dá)州市投資有限公司負(fù)責(zé)組織實(shí)施。主要核實(shí)報(bào)考人員提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，以及考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否回避等方面的情況，并查詢(xún)個(gè)人誠(chéng)信記錄、違法犯罪記錄等情況。

考察人選達(dá)不到應(yīng)當(dāng)具備的條件，不得確定為擬錄用人員。

考察不合格或自動(dòng)放棄出現(xiàn)缺額，可在報(bào)考同一崗位進(jìn)入面試人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行1次。遞補(bǔ)人員經(jīng)體檢合格后進(jìn)入考察。

（三）公示

考察合格人員經(jīng)達(dá)州市投資有限公司黨委研究，并報(bào)市國(guó)資委黨委同意后，在達(dá)州人事考試網(wǎng)、達(dá)州市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)、達(dá)州市投資有限公司官方網(wǎng)站公示，期限為5個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線索。公示期間出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。

六、錄用及試用期

（一）錄用

擬錄用人員名單公示5個(gè)工作日后，沒(méi)有反映問(wèn)題或反映問(wèn)題但不影響錄用的，辦理錄用手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予錄用；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題，但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的，暫緩錄用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否錄用。公示期間出現(xiàn)的缺額不再遞補(bǔ)。公示期結(jié)束后，擬錄用人員情況報(bào)達(dá)州市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)備案后按有關(guān)規(guī)定辦理錄用及任職相關(guān)手續(xù)。

（二）試用期

本次所有錄用人員任職試用期一年。試用期滿后，經(jīng)考核合格的，按有關(guān)程序辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)；經(jīng)考核不能勝任中層管理崗位的，經(jīng)達(dá)州市投資有限公司黨委研究并經(jīng)達(dá)州市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)同意后調(diào)整其崗位。

七、薪資待遇

繳納國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金，薪酬待遇按公司制定的薪酬管理制度執(zhí)行。

八、其他事項(xiàng)

（一）本次公開(kāi)招聘工作由達(dá)州市紀(jì)委監(jiān)委派駐達(dá)州市投資有限公司紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。

（二）公告、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示等相關(guān)事宜均在達(dá)州人事考試網(wǎng)、達(dá)州市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)及達(dá)州市投資有限公司官方網(wǎng)站公布。所有遴選信息不再另行單獨(dú)通知考生。凡因考生本人不主動(dòng)、不定期、不按公告規(guī)定時(shí)間查閱考試動(dòng)態(tài)信息而造成的一切后果，責(zé)任由考生自行承擔(dān)。

（三）本公告相關(guān)事宜由達(dá)州市投資有限公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話：0818-2532109（達(dá)州市投資有限公司組織人事部）

監(jiān)督電話：0818-5337506（達(dá)州市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)）

0818-2822379（達(dá)州市紀(jì)委監(jiān)委派駐達(dá)州市投資有限公司紀(jì)檢監(jiān)察組）

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附件：1.達(dá)州市投資有限公司2024年中層管理人員遴選職位表

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